Social
Le 09/05/2012
A la une
Les premiers dossiers sociaux du nouveau président
Décret sur les retraites, abolition de la TVA sociale, conférence sociale sur l'emploi et la formation figurent à l'agenda des premiers mois du nouveau président de la République.
Le 04/05/2012
Revue de presse
Dif et licenciement pour inaptitude: comment faire?
Chaque semaine, L'appel expert, service de renseignement juridique par téléphone du groupe Lefebvre Sarrut, répond à une question pratique que se posent les experts-comptables et les commissaires aux comptes.
Le 03/05/2012
Revue de presse
L'épargne salariale séduit de plus en plus les salariés
Selon le bilan 2011 de l'Association française de la gestion financière (AFG), les montants épargnés par les salariés en 2011 sont en hausse de plus de 20 %.
Le 02/05/2012
A la une
Une retenue sur salaire due à des retards n'est pas une sanction pécuniaire
Un employeur peut opérer des retenues sur salaire en raison de l'absence d'un salarié et à proportion de leur durée. Celles-ci ne constituent pas une sanction pécuniaire interdite.
Le 27/04/2012
Revue de presse
Comment réagir face à l'absence injustifiée d'un salarié ?
Chaque semaine, L'appel expert, service de renseignement juridique par téléphone du groupe Lefebvre Sarrut, répond à une question pratique que se posent les experts-comptables et les commissaires aux comptes.
Le 26/04/2012
A la une
Pas d'allocations chômage si la rupture conventionnelle n'est pas homologuée
Si la rupture conventionnelle n'est pas homologuée par l'administration, le salarié ne peut prétendre aux allocations chômage dans le cas où la rupture est tout de même consommée. La procédure d'homologation est en effet une condition de validité de la rupture conventionnelle, souligne la cour d'appel de Paris.
Le 25/04/2012
A la une
Tout Perco doit proposer un placement moins risqué
Une circulaire interministérielle revient sur l'alimentation et la gestion du plan d'épargne pour la retraite collectif (Perco). Elle rappelle notamment que depuis le 1er avril 2012 les Perco, quelles que soient leur date de mise en place, doivent comprendre une proposition d'allocation sécurisée.
Le 25/04/2012
A la une (brève)