Social
Le 24/05/2017
A la une (brève)
13% des salariés en arrêt de travail pour des raisons étrangères à leur santé
Le 23/05/2017
A la une
Remettre des documents incomplets sur la durée du travail à l'inspection du travail est un délit
Commet le délit d'obstacle à l'accomplissement des devoirs de l'inspection du travail, l'employeur qui ne remet pas les documents permettant de vérifier le temps de travail effectif des salariés et, en cas de documents incomplets, s'abstient de fournir les informations demandées.
Le 22/05/2017
A la une
Laïcité en entreprise : les conceptions s'entrechoquent
Comment encadrer le fait religieux dans l'entreprise ? C'est la question qui a été posée aux représentants de trois entreprises invités la semaine dernière à une table ronde organisée par le syndicat d'avocats d'entreprise en droit social, Avosial. L'occasion, pour ces intervenants, d'opposer leurs différentes stratégies.
Le 19/05/2017
A la une
Les dossiers qui attendent Muriel Pénicaud, la nouvelle ministre du travail
La nouvelle ministre du travail, Muriel Pénicaud, va devoir se mettre en marche très rapidement ! En effet, la priorité du nouveau gouvernement est la réforme du code du travail, qu'il souhaite engager dès cet été. Une mesure qui s'annonce d'ores et déjà sensible et qui va conduire la nouvelle locataire du 127 rue de Grenelle à rencontrer très rapidement les partenaires sociaux.
Le 18/05/2017
A la une
Comment les salariés étrangers perçoivent-ils le management à la française ?
Trois universitaires décryptent, dans un ouvrage, les caractéristiques du management à la française. Ils mettent en avant le sens de la créativité et les qualités relationnelles des managers mais dénoncent le côté obscur des promotions, le poids des réseaux et du non-dit. Passionnant et instructif !
Le 17/05/2017
A la une
L’homophobie progresse au travail
Selon le rapport de SOS Homophobie qui se base sur des témoignages, les cas d’insultes, de diffamation, de menaces et d’outing augmentent légèrement en 2016 tandis que les situations d’agression physique ou sexuelle et de licenciements restent stables.
Le 16/05/2017
A la une
Inaptitude : comment contester l'avis du médecin du travail
Apte, inapte ? Les décisions du médecin du travail peuvent être contestées par l'employeur ou le salarié. La loi Travail réforme la procédure existante : le recours n'est plus exercé devant l'inspection du travail mais devant le conseil de prud'hommes. Le point sur la procédure en vigueur, à la lumière du décret d'application publié jeudi.
Le 15/05/2017
A la une
Bulletin de paie : ce que va changer le prélèvement à la source de l'IR
L’entrée en vigueur du prélèvement à la source de l’IR entraînera l’apparition en 2018 de 4 nouvelles mentions sur le bulletin de paie. Un décret précise le dispositif.