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Groupe TVA : précisions sur l’évolution du périmètre durant la période obligatoire

L’administration prend acte de la nouvelle date butoir pour la déclaration de périmètre de l’assujetti unique et apporte des précisions intéressantes sur l’évolution du périmètre durant la période obligatoire de 3 ans.

Lors de la création d’un groupe TVA (ou assujetti unique), le représentant du groupe doit communiquer la liste des membres à l’administration fiscale. Puis, chaque année, le représentant doit fournir à l’administration la liste des membres de l’assujetti unique, appréciée au 1er janvier de la même année, éventuellement actualisée des entrées et des sorties. Cette liste est transmise à l’administration par voie électronique et souscrite sur le formulaire n° 3310-P.

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L'impact du télétravail diffère selon le sexe et la situation familiale

Dans une note publiée mardi 27 février, le Centre d'études de l'emploi et du travail (Cnam-CEET) se penche sur l'impact du télétravail sur la conciliation vie privée/vie professionnelle. 

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Les seuils de nomination obligatoire des commissaires aux comptes sont relevés

Un décret, publié hier, restreint le périmètre de l'audit légal en France dans les sociétés commerciales. Un contrôleur légal des comptes doit désormais être désigné dès lors que l'entreprise dépasse deux des trois seuils suivants : 5 millions d'euros de total de bilan, 10 millions d'euros de chiffre d'affaires et 50 salariés.

Près de cinq ans après la loi Pacte, la France rehausse de nouveau les seuils de désignation obligatoire du contrôleur légal des comptes.

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La phrase de la semaine

"12 à 15 % des connexions par des cabinets comptables, des commissaires aux comptes ou des professionnels du chiffre [clients de Coaxis] se font avec des postes qui sont sur un système d'exploitation qui n'est plus supporté par l'éditeur, pour lequel il n'y a plus de mise à jour, notamment de sécurité", a indiqué Joseph Veigas, directeur général de Coaxis, lors d'une conférence de la Compagnie nationale des commissaires aux comptes (CNCC) mardi dernier.

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Loueurs de meublés de tourisme non classés : une tolérance administrative

L'administration tolère que les loueurs de meublés de tourisme non classés n'appliquent pas la nouvelle mesure issue de la loi de finances pour 2024 pour leurs revenus de 2023.

On rappelle que l’article 45 de la loi de finances pour 2024 a durci les règles d’imposition applicables aux loueurs de meublés de tourisme non classés. La limite d’application du régime micro-BIC prévu à l’article 50-0 du CGI a ainsi été abaissée de 77 700 € à 15 000 € et le taux de l’abattement forfaitaire applicable a été également abaissé de 50 % à 30 % (Loi 2023-1322 du 29-12-2023 art. 45).

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Croissance de 17 % pour Baker Tilly France

Le groupe présidé par Samuel Ronflé a réalisé un chiffre d'affaires de 188 millions d'euros sur l'exercice clôturé le 31 août 2023, soit une hausse de 17 % par rapport à l'exercice précédent. 

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Facturation électronique : la DGFiP publie 5 fiches pratiques

La semaine dernière, la Direction générale des Finances publiques a publié cinq premières fiches pratiques qui font le point sur des idées reçues en matière de facturation électronique. Les thématiques abordées :

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Preuve des heures de travail : que faire en l'absence d'un système de décompte objectif et fiable ?

L'employeur qui n'a pas mis en place un système de décompte du temps de travail objectif, fiable et accessible conserve tout de même la faculté, pour prouver l'existence et le nombre d'heures de travail réellement accomplies, de soumettre au juge des éléments de preuve.

En l’absence d’horaire collectif dans l’entreprise, que se passe-t-il si l’employeur n’a pas mis en place, comme il le doit, un système objectif, fiable et accessible permettant de décompter le temps de travail ? Peut-il, lors d’un contentieux, apporter des éléments de preuve sur la réalité des heures effectuées ? Oui répond la Cour de cassation dans un arrêt du 7 février 2024.

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Les entreprises doivent anticiper les contraintes liées aux Jeux olympiques et paralympiques

Les entreprises aussi doivent être dans les starting-blocks à l'approche des Jeux olympiques et paralympiques 2024 ! C'est le message qu'ont fait passer les intervenants à un webinaire organisé le 27 février par le cabinet Sia Partners et l'ANDRH : il n'y a pas de temps à perdre !

L'ANDRH et le cabinet Sia Partners ont organisé le 27 février un webinaire à destination des DRH afin que ces derniers préparent au mieux et au plus vite les réorganisations de travail nécessaires en vue de l'imminence des Jeux olympiques et paralympiques.

A chaque entreprises ses contraintes

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Les propositions de simplification des greffiers des tribunaux de commerce

Le Conseil national des greffiers des tribunaux de commerce souhaite notamment la création d'une procédure unique de déclaration pour les entreprises dont l'activité est réglementée, la simplification et la sécurisation de la justification du dépôt du capital social ou encore la suppression de l'obligation d'enregistrement des actes auprès des services fiscaux pour les entrepreneurs (voir