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Le gouvernement récapitule les différentes aides à la trésorerie des entreprises

Prêt garanti par l'Etat (PGE), avances remboursables, prêts participatifs, prêts bonifiés... Le ministère de l'économie et des finances présente les différents dispositifs d'aide à la trésorerie des entreprises utilisables pendant la crise ainsi que les recours possibles tels que la médiation du crédit.

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La croissance du marché comptable français est restée soutenue en 2019

Le chiffre d'affaires du marché comptable, toutes entreprises confondues, a atteint 24,55 milliards d'euros en France en 2019, selon l'Insee. Une augmentation de 5,1 % relativement proche de celle de 2018 et qui est supérieure à celle de l'économie en général.

Le marché comptable se porte bien — en tous cas avant la crise de 2020.

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L'Assemblée nationale crée une garantie par l'Etat pour l'affacturage

L'Assemblée nationale a adopté, en première lecture, dans le cadre de l’examen du projet de loi de finances rectificatives n°3 (PLFR 3), un amendement proposé par le gouvernement qui vise à renforcer le dispositif de financement par affacturage pour soutenir la trésorerie des entreprises et accélérer le redémarrage de l’économie. Cette nouveauté se matérialise par une garantie de l'Etat sur des lignes de financements mises à disposition d’entreprises par des sociétés d’affacturage.

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L’intégration à distance, une nouveauté pour les cabinets comptables

Du recrutement au suivi en passant par l’intégration, les cabinets comptables ont réussi la prouesse de mener à bien leurs processus RH en télétravail. Témoignages.

A période inédite, pratiques inédites. Lorsque le confinement s’est installé mi-mars, les cabinets comptables ont dû s’organiser au plan des ressources humaines. "Nous avons dressé la liste des postes indispensables à pourvoir et de ceux qui pouvaient attendre dans ce contexte particulier", explique Cédric Gaborit, directeur général d’Amarris Groupe. Pour François Melin, DRH et DGA de Cerfrance Champagne-Nord Est-IDF : "Le fait de poursuivre notre processus de recrutement a envoyé un message fort en interne : nous avons confiance dans l’avenir".

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L'employeur ne peut pas toujours imposer au salarié la manière de tailler sa barbe

Dans un arrêt du 8 juillet 2020, la Cour de cassation précise les conditions dans lesquelles l'employeur peut limiter le port de la barbe en entreprise ou demander au salarié de la tailler d'une certaine manière. En l'absence de toute justification légitime, une telle demande constitue une discrimination religieuse.

Dans l'affaire soumise à la Cour de cassation, un salarié, exerçant les fonctions de consultant sûreté au sein d'une entreprise délivrant des prestations dans le domaine de la sécurité et de la défense à des gouvernements, organisations internationales non gouvernementales ou à des entreprises privées est licencié pour faute grave pour avoir refusé de modifier le port de sa barbe.

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La phrase de la semaine

"Les entreprises ont bénéficié à juste titre pendant la phase d’urgence d’un «bouclier de trésorerie» et d’une assistance généralisée, notamment par l’activité partielle.

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Report possible des cotisations patronales en juillet et août

Les modalités de report de cotisation patronale évoluent pour les échéances des mois de juillet et août, a fait savoir l'Urssaf dans un communiqué publié ce jeudi 9 juillet. Les entreprises doivent désormais s’acquitter des cotisations sociales aux dates normales. Toutefois, les employeurs qui rencontrent d’importantes difficultés de trésorerie ont toujours la possibilité de demander le report de leurs cotisations patronales pour les échéances de juillet et d’août.

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Un temps de pause en tenue de travail reste un temps de pause

Le salarié qui, pendant ses temps de pause, est libre de rester dans le local prévu à cet effet ou d'aller où bon lui semble, ne se trouve pas à la disposition de l'employeur même s'il est tenu d'avoir un comportement irréprochable et de rester en tenue de travail.
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Tracfin appelle les professionnels du chiffre à améliorer la qualité de leurs déclarations de soupçon

Ce service de renseignement demande aux experts-comptables et aux commissaires aux comptes d'étayer davantage leurs signalements et de les accompagner — plus souvent — de pièces jointes. En revanche, il ne porte pas d'avis explicite sur le nombre de déclarations de soupçon réalisées par ces professionnels en 2019.

"La qualité des signalements [...] gagnerait à ce que l’analyse du soupçon soit davantage étayée et les opérations plus clairement décrites et comprennent systématiquement les éléments d’identification des personnes concernées (identité, numéro RCS…)".

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Copropriétaire de Cegid, Silver Lake veut acheter Silaexpert

Le fonds d'investissement Silver Lake a l'intention d'acquérir Silaexpert, un éditeur de logiciels de paie utilisé par la quasi-totalité des experts-comptables qui produisent de la paie en France. Depuis 2016, ce même investisseur est copropriétaire de Cegid, un autre fournisseur de logiciels très utilisé par les experts-comptables.

"Nous sommes très contents de Silae. Le logiciel est bien conçu et sécurisant. Tous les experts-comptables en sont ravis", avance le dirigeant d'un cabinet comptable. "Silae offre un service sans concurrent à son niveau.