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Gabriel Attal annonce vouloir confier davantage de "règles" à la négociation d'entreprise

Après avoir annoncé la fin de l'allocation de solidarité spécifique (ASS) pour les demandeurs d'emploi en fin de droits, le nouveau Premier ministre a donc précisé hier vouloir conduire une nouvelle réforme du droit du travail, mais après l'été, touchant à la négociation d'entreprise.

Dans son discours de politique générale prononcé hier devant l'Assemblée nationale, le nouveau Premier ministre a martelé sa volonté de "simplifier", "débureaucratiser" et "désmicardiser" la France. "Aujourd’hui, pour augmenter de 100€ le revenu d’un employé au Smic, l’employeur doit débourser 238 euros de plus.Quant au salarié, il perdra 39€ de prime d’activité, il verra sa CSG et ses cotisations sociales augmenter de 26€ et il entrera dans l’impôt sur le revenu.

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Jeux olympiques et paralympiques 2024 : le casse-tête de l’organisation du travail pour les entreprises franciliennes

Télétravail, congés forcés, réquisitions, suspension du repos dominical voire activité partielle… Les entreprises franciliennes sont en phase de discussion voire de négociation pour adapter leur organisation du travail durant les Jeux olympiques et paralympiques qui auront lieu du 26 juillet au 11 août et du 28 août au 8 septembre. Un dossier plutôt sportif pour les DRH !

À cinq mois et demi de la cérémonie d’ouverture, les entreprises franciliennes restent perplexes. Les restrictions de circulations et la sur-fréquentations dans les transports poussent les DRH à anticiper leur organisation du travail, même si de nombreuses informations manquent toujours.

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Les NAO 2024 font la part belle aux mesures salariales complémentaires

Selon une enquête du cabinet conseil LHH sur les négociations salariales obligatoires, 85 % des entreprises sondées devraient accorder des budgets d’augmentation générale de 3,6 % en médiane en 2024 pour l’ensemble des salariés, contre 3,5 % initialement prévus. Un niveau beaucoup plus faible qu’en 2023 (4,75 %).

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Hackathon : un gaming pour découvrir la vie de cabinet et un outil d'IA récompensés

Le Conseil de l’Ordre des experts-comptables de Normandie a organisé, du 27 au 29 janvier, un hackathon de l'expertise comptable pour tester les idées des cabinets de demain. Cet évènement a rassemblé des experts-comptables, des étudiants, des développeurs, ainsi que des collaborateurs de cabinets. A l'issue de ce week-end, quatre prix ont été remis :

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Loi immigration : ce qui change pour l'emploi des travailleurs étrangers

La loi "immigration" vient d'être publiée au Journal officiel du 27 janvier. Elle comporte plusieurs dispositions concernant l'emploi des travailleurs étrangers telles que la régularisation facilitée dans les métiers en tension, la création d'une amende administrative à la place de la contribution spéciale en cas de travail irrégulier, l'accompagnement à l'apprentissage à la langue française.

Si près de la moitié des articles du projet de loi "immigration" a été censurée totalement ou partiellement par le Conseil constitutionnel, les dispositions concernant l'emploi des travailleurs étrangers ont été validées. Nous développons ci-après ces dispositions.

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Hausse des prix de l'électricité à compter du 1er février pour les petites entreprises

Les factures des professionnels augmentent entre 5,2 % et 8 % selon les contrats. Nous faisons le point sur les changements applicables dès d'aujourd'hui.

C'est la mauvaise nouvelle de ce début d'année. Les tarifs réglementés de vente d'électricité (TRVE *) TTC augmentent de nouveau à compter du 1er février 2024.

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Digitalisation des assemblées générales : où en sont les entreprises ?

D'après une enquête de Wolters Kluwer réalisée auprès de plus d'une centaine d'organisations non cotées (*), 89% des répondants utilisent les e-mails pour l'organisation de leurs assemblées générales. 67% ont recours aux plateformes de visioconférence (Microsoft Teams, Zoom, Google Meet...).

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Comptes courants d’associés : taux maximal d’intérêts déductibles

Pour les entreprises qui clôturent un exercice de douze mois le 31 décembre 2023, le taux maximal d’intérêts déductibles s’élève à 5,57 %.

Les intérêts servis aux associés à raison des sommes qu’ils mettent à disposition de la société en sus de leur part du capital sont déductibles des résultats imposables dans la limite de la moyenne des taux effectifs moyens pratiqués par les établissements de crédit, pour des prêts à taux variable aux entreprises, d’une durée initiale supérieure à deux ans.

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Baisse marquée des créations d'entreprises classiques en décembre

Selon les derniers chiffres de l'Insee, 33 313 nouvelles entreprises classiques (hors micro-entrepreneurs) ont vu le jour en décembre 2023, soit une baisse de 4,1 % par rapport au mois de novembre. Les immatriculations de micro-entreprises sont stables (57 899 sur un mois). Au total, 91 211 entreprises ont été créées en décembre, soit une diminution de 1,6 % par rapport au mois précédent.

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Calcul de la participation : l'interdiction de contester le bénéfice net certifié n'est pas inconstitutionnelle

L'article L. 3326-1 du code du travail ne méconnaît pas la Constitution en ce qu'il interdit de remettre en cause le bénéfice net d'une entreprise (qui sert de base au calcul de la participation versée aux salariés) après l'attestation du commissaire aux comptes ou de l'inspecteur des impôts, même en cas de fraude.

Le bénéfice net fiscal de l'entreprise constitue la base de calcul de la réserve spéciale de participation (RSP). Comme les capitaux propres, il ressort d'une attestation établie par l'inspecteur des impôts ou le commissaire aux comptes (C. trav., art. L. 3326-1, al. 1er).